昨天惊闻娃哈哈集团创始人宗庆后先生逝世,令我没想到的是,社会各界对他的评价极高。之前对娃哈哈的印象,只停留在宗馥莉与王力宏解约,还有她清爽干练的女企业家形象。
各位小伙伴不禁想问:为何大家对宗老评价如此之高?
只因为他做到了民营企业家的极致!
在科研一线的同学都知道,娃哈哈矿泉水可谓真.实验室御用水,为什么这么说呢?因为这水真的很纯净!
不是我吹,科研同学亲身验证!
说一不二,说纯净水就是纯净水
几百万净水器都不够他纯
可以看到,相关文献都是有引用的
其实,不是实验室净水器用不起,而是娃哈哈更有性价比,试想一下,你千辛万苦用几百万元净水器处理出来的水,其效果却比不过一瓶2元的娃哈哈纯净水,那还要啥自行车,直接用娃哈哈得了。
有人说,为何市面很少见娃哈哈纯净水?估计都被科研同学屯走了,这用量可不少!
看似简单,但是背后下的苦功谁人知道?没有娃哈哈几十年如一日的品质控制,怎么可能会有实验室级别的水?而且,价格还非常便宜,不是恒大冰泉6元,而是1.5-2元。
可能也会有人说,做那么好干嘛,不就一瓶水?别人直接白开水封装卖一样价,你这不是自讨苦吃?
道理都懂,但就是娃哈哈做到了,这就是企业家的社会担当,这就叫社会责任。
宗老不是怕定价高了没钱赚,而是怕太贵大家喝不起。
一次采访中,主持人问:在你的观念里,45岁以上的人员是不可以开除的,是吗?
宗老回答:
没错,我从来不辞退人,只要他好好在干,不会因为能力问题而辞退。
能力有差异很正常,难道能力差的人就不能工作了吗?
除非是表现不好或者违法违纪,那肯定要辞退了。
宗老的发言,也让大家破防了。
其实,所谓的35岁被优化,究竟是谁提出的?是什么时候开始被各大企业视为约定俗成的规则?35岁正是年富力强,体力充沛的时候,却被当做80岁老爷爷被优化了,又是何道理?
东子、马总,甚至ren老,可能都要向宗老认真学习。
所以,很少听说从娃哈哈“被毕业”的同学,甚至,从娃哈哈离开的同学,都很怀念当年在娃哈哈的日子,因为真的是有人情味。
这位同学,在娃哈哈工作12年,还记得每年年会,宗老都会亲自过来一桌一桌敬酒。
也有娃哈哈员工透露,宗老宅心仁厚,对员工很大方,每年按贡献给员工发年终奖,多的上百万,少的也有几万,员工评价很高。
也有人说,可能是宗老45岁才创业,深深知道创业打工的不易,所以非常体恤员工。
这位网友透露,当初生产车间很热,宗老还亲自给工人送冰饮。
年夜饭更不用说,宗老和女儿亲自给每个员工发红包。
中国是人情社会,作为民营企业家,宗老除了有社会担当之外,还如此富有人情味,确实很少见。正是因为您真心对待员工,以心换心,员工才对您念念不忘。
宗老的语录也很经典,表明了他对企业、对社会的思考。
少小离家老大回,乡音无改鬓毛衰。
乡音最难改,童年的味道最难忘。其实,之所谓难忘,还是因为成年人的世界不容易,做了成年人才发现,为何小时候这么希望长大?真是脑子秀逗了!
都希望回家喝AD钙奶,做回爸妈的小孩。
这位网友,37岁了,还是跟孩子抢AD钙奶
这个,就有点伤感了。
80、90后长大了,在童年滤镜的加持下,宗老变得尤为重要,在他的指引下,仿佛见到了童年的自己,和当年的自己共饮一杯,互诉衷肠,说说这些年的不容易。
不是童年最难忘,只是成年不容易罢了。
宗老的语录,一直都是这么接地气,试问,大家怎能不爱?
娃哈哈集团原总部,一束束鲜花和AD钙奶,代表这大家对宗老的思念。
看到这里,大家也理解为何宗老的评价如此高了。
作为一个千亿身价的企业家,一生只有一个老婆,没有绯闻,一年消费5万元,对人和善,待己很严,试问能做到的又有几人?
只能说,宗老,一路走好!
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